「○○しやすい環境」を整えてくれる。「成長させてくれる上司の特徴」が大共感だった。

「仕事でもっと成長したい！」と考えたことのある人も多いはず。そんなときに、成長を支えてくれる上司の存在は必要不可欠ですよね。

そこで今回は株式会社ジェイックが20歳～29歳の166人に調査したアンケートをもとに「成長させてくれる上司の特徴」について見ていきます。

こんな上司についていきたい！　成長させてくれる上司の特徴がこちら。

まず成長させてくれる上司の特徴について聞いてみると、「相談しやすい環境を整えてくれる（86.1％）」、「フィードバックを積極的に提供してくれる（77.1％）」「自分への期待を示してくれる（56.6％）」などの回答に声が集まりました。

成長に繋がる環境を整えてたり、チャレンジの機会を与えてくれたりする上司が特に成長させてくれる上司と思われているのかも◎

成長させてくれる上司のもとだと、こんなにメリットがありました。

続いて「成長させてくれる上司と働くことで、得られると思うメリットをすべて選択してください」と質問したところ、「成長・挑戦する気持ちを持ち続けられる（82.5％）」、「仕事のやりがいや楽しさを感じ続けられる（81.3％）」という回答が多数！　その他にも、「昇給・昇格に意欲が湧くようになる」・「市場価値が上がる実感を得られる」などの声も聞かれました。

成長させてくれる上司といると、自分自身もプラスの影響をもたらしてくれそう！　さらに努力するきっかけをくれる存在であること、間違いナシですね。

さて今回は自分自身の成長やモチベにも繋がる「成長させてくれる上司」に関して見ていきました。ただただ尊敬できるだけでなく、一緒に働くだけでプラスの影響をあたえられる人。そんな存在になれるように、これからも頑張っていきましょう！　（おだかれん）